开通与群众间的民意直通车

来源:互联网新闻 编辑:余姚网 时间:2019/12/11 04:56:31

原标题:开通与群众间的民意直通车

本次考评工作参与打分的基层一线代表人数增加到106人

法制晚报讯(记者 蒲长廷 实习生 杨雪)昨日,2016年度市级行政机关和区政府绩效考评述职述廉会议结束。在持续了近8小时的会议上,市领导,国办有关部门负责人,市有关部门和各区政府主要负责人,市人大代表、市政协委员及各界群众代表共220余人,一同听取了16个区政府和60个市级部门主要负责人的述职述廉报告,并为他们现场打分。考评会还首次进行了网络直播。

北京市委副书记、北京市市长蔡奇表示,这次参加打分的各界代表和市民群众,日后都应当成为市政府的工作联络员,开通市政府与人民群众之间的民意直通车。各区各部门一把手要把党风廉政建设“一岗双责”履行到位,坚持严字当头、实字托底,锤炼过硬干部作风,为完成全年目标任务提供坚强保障。

会上,蔡奇公布了市政府督查室的邮箱,欢迎市民代表对政府工作提意见。

市长谈话

增加基层代表让政府更好接受监督

在各部门述职结束后,蔡奇做总结发言。他说,这次考评会,各区、各部门都作了认真准备,晒成绩单和问题清单,比一比新一年的真抓实干,达到了预期目的。过去一年,各单位深入贯彻党中央决策部署,全面落实市委市政府各项要求,突出重点有聚焦、狠抓落实有力度、作风良好有干劲,较好完成了年度各项目标任务,实现了“十三五”良好开局。

蔡奇对参与考评的社会各界代表表示感谢,他说,本次考评工作参与打分的基层一线代表人数增加到106人,并提高考评权重,委托第三方社会机构对市级机关服务对象满意度进行调查评估,既发挥了年度考核的“指挥棒”作用,又进一步体现了政府工作以人民为中心的理念,让政府工作更好接受人民群众监督。

折子工程是今年的“军令状”

蔡奇指出,市委全会已经对今年工作进行了全面部署,政府工作报告作了具体安排,政府全会也提出了明确要求,关键是抓落实。“折子工程就是军令状,承诺的事必须坚决兑现,尤其是疏解非首都功能、稳增长、大气环境治理三项硬任务要紧紧抓在手上,市、区两级都要加强统筹调度。”蔡奇表示。

蔡奇就做好新一年工作应当保持什么样的作风提出要求,他强调要勇于担当,在攻坚克难、破解难题上下工夫。要有啃硬骨头的劲头,把责任扛起来,敢于动真碰硬,敢于较真,敢于接烫手山芋,在担当上见行动,这是职责所在,也是作风建设第一要求。稳增长也要知难而进,关键是抓有效投资,推进重点工程,疏解提升并举。要用好腾退空间,培养发展新业态、新的经济增长点。

蔡奇表示,要发扬钉钉子精神,对看准的事扭住不放,一抓到底。要有驰而不息的韧劲,拿出咬定青山不放松、不达目标誓不罢休的狠劲,真正做到踏石留印、抓铁有痕。发扬协作精神,落实首办负责制,形成工作合力。市里调研、过问的事,都要“回头看”督促落实。

他指出,工作重心要往下沉,市级部门都要在重心下移、力量下沉、服务基层等方面拿出实际行动,对各区工作、一线同志给予有力的支持,改变“看得见的管不了,管得了的看不见”的状况。要走群众路线。各级领导干部要进一步转变作风,深入一线调查研究,群策群力破解难题。

更加注重群众的想法和呼声

蔡奇表示,落实今年折子工程分解任务,要特别关注群众的想法和呼声,想办法争取群众的理解和支持。“政府工作不光是完成年度任务,更重要的是增强群众获得感。有了获得感,才有认同感。”

“获得感既体现在收入增加、民生改善上,也体现在政府服务群众、做好群众工作的方方面面,体现在群众的实际感受上。”蔡奇表示,要把服务群众、增强群众获得感的要求贯穿政府工作全过程,作为检验政府工作成效的重要标准。

要加大政府工作透明度,能公开、应公开的政务都要公开,该主动发声的要主动发声,落实好新闻发言人制度,及时回应人民群众关切。

述职现场 延庆区长解释PM2.5为何未达标

前天下午, 16个区政府一把手向由市领导、市民代表、人大政协代表和媒体代表等组成的“考官团”就依法履职和廉政建设述职。在报告去年工作问题时,一把手们都坦诚布公,评委们听后连称“实际”、“实在”、“实效”。

去年一年,全市16个区的细颗粒物(PM2.5)年均浓度下降目标,除了延庆以外,均完成。顺义、房山、密云、通州、平谷、门头沟、怀柔、昌平、海淀这9个区的细颗粒物(PM2.5)年均浓度实际下降率超过年度目标值的一倍或以上。

延庆区的细颗粒物(PM2.5)年均浓度下降率的年度目标值为下降5%,实际完成值为下降1.6%,未能完成目标。对此,延庆区区长对未完成原因进行了解释说明, 主要是由于 “陕京四线”正在施工中,区内未通管道天然气,过境大货车尾气和燃煤污染未能得到有效控制。为了改善现状,2017年延庆区将采取煤改清洁能源等措施,力争完成50微克/立方米的目标。延庆区2016年度的其余各项指标均已超额完成。

通州区长称将借鉴集中述职经验

“这种形式和制度非常好,我们下一步要研究,在副中心建设中,这方面的绩效考核工作也要加强,现在还没太具体的思路,但觉得这个形式非常好。”通州区长张力兵在会后接受媒体采访时表示,目前通州基本都是通过打分填表这种方式对一年的工作进行“自检”,未来会考虑这种集中的述职形式,相互之间有学习、有竞争,对于促进工作有好处。

对于此次述职报告,张力兵表示从上个月就开始准备了,做了很多修改。对于未完成的工作任务, 张力兵表示,有一项财政方面的问题,时间设定是到年底,但那时封账了,钱拨不过去了,其实也就晚不到一个月时间。“重点工作有一项没有完成,这是水务领域的一项工作,去年极端天气多,水务工程又都是土方工程,一到极端天气就停工了,综合下来停了100多天,可以说有客观原因。”他表示。