明年国庆中秋加班费

中秋国庆加班费高于月薪南方日报讯(记者/张西陆)上3天休3天上6天休1天上2天休7天上5天休1天,今年的中秋节、国庆假期因调休凑出来的假期,被网友戏称为“史上最复杂假期”,如此调休不仅给上班族带了复杂休息日,也让不少员工对同样颇为复杂的加班费用计算“蒙查查”。另外,9月20日、21日、10月4至7日期间,用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则按照不低于劳
中秋国庆加班费高于月薪

南方日报讯 (记者/张西陆)上3天休3天上6天休1天上2天休7天上5天休1天,今年的中秋节、国庆假期因调休凑出来的假期,被网友戏称为“史上最复杂假期”,如此调休不仅给上班族带了复杂休息日,也让不少员工对同样颇为复杂的加班费用计算“蒙查查”。另外,9月20日、21日、10月4至7日期间,用人单位安排劳动者加班的,可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。对此,记者从广州市人力资源和社会保障局了解到,9月19日(中秋节当日)、10月1日、10月2日、10月3日当天加班的,用人单位按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。

长沙中秋国庆加班费至少1406元

今天,长沙市人社局有关工作人员表示,9月27日中秋节,10月1日到3日国庆节,共4天是法定节假日,用人单位凡在这4天安排加班,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资,而且不得以调休等方式代替。如果劳动者被安排在9月26日,以及10月4日—7日加班的,用人单位应安排劳动者补休,否则应按照不低于日或者 小时工资基数的200%支付加班工资。以目前长沙城区月最低工资标准1390元/月计算,劳动者法定节假日加班每天最低工资不应低于191.7元(1390÷21.75×300%),4天的加班费最低766.9元;公休日加班者,每日最低工资不少于127.8元(1390÷21.75×200%),5天的加班费最低639.1元。

中秋国庆连加9天班 最低加班费1264元

重庆晚报讯 昨日,重庆晚报记者从重庆市人力资源和社会保障局获悉,若主城上班族这9天假期全加班,且不补休,至少可拿1264元加班工资。即今年中秋国庆两节中4天法定假日,5天休息日,9天全加班且不能补休的,支付加班工资天数为4天×3倍+5天×2倍=22天,而国家规定月计薪天数为21.75天。按这个算法,那么法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数,休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。

加班费相当一个月工资

法定假日加班 可获3倍工资 加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数 制图/李焕菲 羊城晚报讯 记者张林报道:中秋国庆假期即将来临,不少广州市民开始计划休假。如果公司安排员工加班却不支付相应的加班工资,上述负责人提醒,劳动者至少可通过两种途径维权:一是向当地劳动保障监察机构投诉举报,或拨打市人社局咨询投诉电话12333进行投诉;二是因支付加班工资引发争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付加班费及补偿等。对此,市人社局方面提醒,按规定,加班费是对劳动者放弃法定假日休息的一种补偿,“红包”、月饼等福利不能冲抵加班费,加班工资支付应当在下一个工资发放日前发放,如用人单位拒不支付,劳动者可向当地劳动监察部门投诉。

明年中秋国庆连放8天

明年中秋国庆连放8天 发布时间:2016-12-02 09:56:53 昨日,国务院办公厅发布《国务院办公厅关于2017年部分节假日安排的通知》,具体安排通知如下。一、元旦:1月1日放假,1月2日(星期一)补休。二、春节:1月27日至2月2日放假调休,共7天。

中秋国庆林区禁放孔明灯

本报讯 (记者刘幸 通讯员林荫)昨日,记者从省林业厅获悉,为切实做好今年秋冬季和明年春季森林防火工作,省政府办公厅已经正式发出《关于切实做好2014年秋冬季和2015年春季森林防火工作的通知》(以下简称《通知》),明确规定中秋国庆等节日森林防火区严禁点放孔明灯。在森林防火期,严禁在森林防火区燃放烟花爆竹、烧纸钱香烛、点放孔明灯等。《通知》规定,森林特别防火期间,禁止在山林内或靠近森林边缘地带用火。

比明天起连上7天班更惨:明年中秋国庆重叠了!

原标题:噩耗!明天开始连上7天班!更可怕的是,明年中秋国庆竟然重叠了! 不知不觉, 国庆节假期已经到第7天了 也就是说, 你的假期只剩下1天! 只有1天了! 苍天啊! 是时候来一场来有深度的拷问了 假期过的太快就像龙卷风 然后接下来的日子就是 旅游后遗症、上班恐惧症 睡眠紊乱症、美味综合症 小编感觉每个症状都有喃! 眼睁睁的看着长假从指缝间溜走 即将到来的, 可不仅仅是令人奔溃的上班 还有8条坏消息! 8大8条! 心塞! 大家一定要做好心理准备! 挺住了! 1、全年最堵时刻即将来临 7天的假期,很多人肯定是携全家出游,继出行交通大堵,可以预计回程的时候,也是........ “我”的国庆假期安排: 9月30号在火车站看风景 10月1号看全国高速堵车 2号看全国酒店涨价 3号看

加强舆论监督 严防中秋国庆

本报讯 (记者 宋洁 通讯员胡祺) 昨日,市纪委召开党风廉政宣传工作座谈会,传达全国纪检监察系统宣传部长及省纪委党风廉政宣传教育工作座谈会精神,安排部署关于加强舆论监督,严防中秋国庆“四风”问题反弹和党风廉政宣传工作。在宣传机制上,要把党风廉政建设宣传工作纳入全党宣传格局之中,实现宣传效果最大化;在宣传重点上,深入宣传全面从严治党、持之以恒纠正“四风”等重要内容;在宣传手段上,面对传统媒体与新兴媒体加快融合的大趋势,进一步发挥媒体的作用,增强传播力和影响力,助力全面从严治党;在宣传落实上,要不断提高宣教干部的舆论引导水平和能力。会议强调,要认真谋划好第四季度和明年的党风廉政宣传教育工作,做到敢发声、会发声,不断提升宣传的历史文化品位。

“中秋+国庆”全加班9天可挣1月工资

9天下来,这位职工如果9天都上班,可以拿到比一个月工资还高的加班费,即6069元。今年中秋国庆,共有4天的法定假期,每天是3倍加班工资,则每天应该不低于827.7元,其余5天则按照公休日加班费的标准计发2倍工资,则每天不低于551.8元。从9月26日到10月10日,15天内有9天假期,假期内的加班费应该怎么算呢?

中秋国庆佳节成“加”节?先来算算加班费[附计算公式]

国庆加班须足额支付加班费

本报讯(记者 王红)国庆长假来临,市劳动保障监察支队昨日发出通知,7日长假,职工无论是主动加班还是被动加班,用人单位都必须足额支付加班费,劳动者国庆加班不补休,7天最少应得969元。市劳动监察大队负责人强调,最低工资标准只是职工计算加班费的底限,企业实际应按照劳动者本人实际工资计算支付。其中,10月1日~3日3天为法定节假日期间,用人单位安排加班应按照不低于劳动者本人工资3倍标准支付加班费,且不得安排调休。

中秋3天 标准加班费1864元

劳动关系领域资深律师介绍,按照《劳动法》规定,国家法定节假日加班,应按不低于劳动者本人工资的300%支付加班费,休息日加班,应优先安排员工补休,若不能安排补休的,应按不低于劳动者本人工资的200%支付报酬。也就是说,如果三天都加班,且不给补休的话,劳动者应获得相当于7天日工资的加班费。维权注意留存证据 然而小吴表示,他的月收入高于社平工资,但却拿不到这么多加班费

国庆7天,加班费很可观

加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。” 国庆7天,你拿到加班费了吗 根据规定,用人单位凡在法定假日安排劳动者加班的,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。在公休日安排加班,可先安排补休,如不给补休,则应按不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

中秋国庆假日全加班9天可挣1个月工资

9天下来,这位职工如果9天都上班,可以拿到比一个月工资还高的加班费,即6069元。同时,四川省人社厅劳动关系处的工作人员也说:劳动者在法定节假日加班的,用人单位应该支付3倍工资,而调休的加班给予两倍工资。“9·3”小长假刚刚结束,不少人又将休假的目光望向了中秋国庆

还想着放假?中秋、国庆全加班可挣1个月工资!

9天下来,这位职工如果9天都上班,可以拿到比一个月工资还高的加班费,即6069元。提示:点击上方↑↑“达尔文经济学”一键关注 “9·3”小长假刚刚结束,不少人又将休假的目光望向了中秋国庆。” 释疑假期没缩水 国庆后少上一天班 专家说,看上去中秋小长假缩水了一天,但国庆7天假期的调休上班日只有一天。

中秋想吃什么 中秋吃鸡vlog 中秋软萌月兔妆 中秋兔系爱豆妆容 明年国庆中秋加班费 中秋月兔少女妆 2019中秋和国庆假期安排 中秋玉兔妆容 中秋出游穿搭 中秋国内游人次过亿 中秋旅游收入排名出炉 朋友圈中秋图鉴 中秋晚会节目单 中秋游客西湖泡脚 大美时代中秋月明