国土局惊现“萝卜招聘”，招考范围设置引民愤

【网络综合 - 招生考试】
近日，一则“百色市国土局惊现萝卜招聘”的网帖引发关注。网帖称，2013年12月底，广西壮族自治区百色人才网上贴出了一份百色市国土资源局直属事业单位，向社会公开招考工作人员的公告。但在计划招考的5个岗位中，有4个岗位的招考范围设定令人生疑，不少网民质疑其只为内定人士“量身打造”。(光明网)
　　招聘公告中，土地市场管理所的管理人员一岗，专业限定为“经济、行政管理和音乐表演专业”，招考范围必须是“本市系统未入编复转军人”，并且要“从事国土工作1年以上”；信息测绘中心的专业技术人员一岗，招考范围被严格限定为“市直本系统聘用人员”，并且要“从事国土技术工作1年以上”；同单位的管理人员一职，招考范围是“市直事业单位编外聘用人员”，并且要“基层工作年限8年以上”。
　　“萝卜招聘”这个词一点都不陌生，这个破坏政治生态的恶性行为曾一度在各地发生，有关部门对这个问题进行过严厉的政治，“萝卜招聘”的行为也得到了有效地遏制，但是在百色市国土局为何又再现“萝卜招聘”?其实“一个萝卜一个坑”这种状态并没有任何问题，因为现行的公务员岗位都是定岗定责而后定人，所以不同的岗位设置不同的专业要求、工作经验、学历水平也是无可厚非的。百色市国土局对外进行公开竞争上岗设置相关条件却苛刻到人，这样的设置难以令人满意，难以令公众放心。
　　“萝卜招聘”无疑是助长行政单位“临时工”久居不下的一大祸首，是破坏社会公平正义的毒瘤，不瓦解其中更深层次的根源，恐难以彻底拔除。这这种违规违法行为的存在，破换了政治生态，打击了努力干事的基层干部的工作积极性，给社会造成了严重的不良印象。因此，必须希望公众要充分行使自己的监督权和表达权来对招聘进行监督，让各类招聘在阳光下运行。招生考试