X理论的假设是（）a、一般人有一种不喜欢工作的本性 b、对绝大多数人必须加以强迫、控制、指挥 c、有责任心d、较少有野心

X理论的假设是（）a、一般人有一种不喜欢工作的本性 b、对绝大多数人必须加以强迫、控制、指挥 c、有责任心d、较少有野心 利学理论的人性假设是什么?和X理论,Y理论的人性假设有什么不同? X理论是基于社会人假设提出的 认为“人天生都是懒惰”的理论是（ ）a经济人假设b社会人假设c自我实现人的假设d复杂人的假设 “经济人假设”为什么称为“X理论”其实我想问的是为什么成为“X”理论?这个X的意思是什么? 关于人性的理论有哪些?包含人性假设理论 4．人类中有一种性别畸形,XYY个体,外貌像男性,有的智力差,有的智力高于一般人.有生育能力,2n=47.假如有一个XYY男性与一正常女性结婚,下列判断正确的是 A．该男性产生的精子有X、Y和XY三 行为科学理论对人的假设是（） A.经济人 B.C.社会人 D.自我实现人 应该是哪个. 电力企业管理学：X理论关于人性问题的假设. 公共选择理论实际上提出的是一种什么理论? 倡导“胡萝卜加大棒”式的管理方式的理论是?A、X理论 B、Y理论 C、超Y理论 D、Z理论 麦克斯韦在电磁场理论中提出的两个假设是? 麦克斯韦关于电磁场理论的两大假设是? HSE管理体系是建立在什么理论假设基础上的? 管理心理学中人性假设的H理论是由谁提出的?谢谢sduguojq同学,传统的人性假设四种理论我知道,另外还有日裔美国管理学家威廉 大内的Z理论,所谓的H理论是近年来中国人提出的一种本土色彩的 管理心理学中,X理论、Y理论和超Y理论由谁提出的?对人性的假设分别是什么? 社会人的假设是（ ）的主要观点 A.人际关系学派 B.科学管理理论 C.权变管理学派 D.系统管理学派 下列不属于外部动机理论的有是（） A．强化理论 B．成就动机理论 C．目标设置理论 D．学习风格理论